不少工作党来问，"科兹明斯基的MBA值不值得考？通过率到底怎样？"作为波兰顶尖商科院校，他们的MBA确实有门槛。今天咱们就掰开揉碎了说说实际情况。

先说硬指标，去年全球申请人数破千，实际录取82人。其中中国考生占30%左右，最终拿到offer的不到20人。这个数据意味着，每5个申请者里只有1人能入围。

为啥这么难？三个硬门槛摆在那，

1. 工作履历要够看，5年以上管理岗是基本线，有跨国项目经验更吃香

2. 语言成绩不是雅思7分就是托福100+，而且面试时还要全英文案例分析

3. 推荐信必须来自行业大牛，普通公司领导的推荐基本没用

备考建议给实在的，提前8个月准备最稳妥。重点抓三个环节，

推荐信要找对企业高管或学界权威

工作案例要准备5-8个不同场景的解决方案

英语突击别只顾考试，要多练商业场景对话

有个去年上岸的学员说秘诀，"把日常工作当模拟考，每周整理两个实战案例，面试时直接套用。"这种实操型准备确实管用。

学姐提醒，别被中介忽悠"保录取"，这学校根本不吃那套。真想考的话，老老实实提升业务能力才是正道。

科兹明斯基MBA申请要准备哪些材料？

1. 学历证明和成绩单

首先，你得准备好本科（或以上）的学历证书和成绩单。如果是国内的毕业证和学位证，需要找正规翻译机构翻译成英语或波兰语，并且加盖公章。成绩单也一样，别光交中文原件，学校大概率会要求英文版本。如果成绩单上有“优”“良”这类等级评分，最好备注一下对应的分数范围（比如“优=90-100分”），方便学校理解。

2. 个人简历（CV）

简历不用花里胡哨，重点突出工作经历和职业成长。科兹明斯基的MBA比较看重实践经验，所以建议按时间倒序写清楚每段工作的职位、职责和具体成果（比如带过多少人的团队、完成过什么项目）。如果有创业、海外工作或行业奖项，一定要单独标出来，这些很加分。

3. 推荐信

一般需要1-2封推荐信。推荐人最好是直接上级或者合作过的客户、导师，头衔大小不重要，关键得真正了解你的能力。内容别写得太笼统，比如“勤奋好学”这种话没啥用，多举实际例子，比如“他在某项目中解决了XX问题，推动了XX进展”。另外，有些推荐人可能习惯手写签名后扫描，记得提前确认学校是否接受电子版。

4. 个人陈述（Motivation Letter）

这东西千万别套模板！科兹明斯基的招生官一天看几十封文书，泛泛而谈的肯定直接被跳过。重点回答三个问题，

为什么选择这个学校/项目？（可以提课程设置、校友资源等）

你的职业目标是什么？MBA如何帮你实现？

你能给同学和学校带来什么价值？

语言不用太华丽，但逻辑要清晰，最好控制在1页以内。

5. 语言成绩

非英语国家毕业的学生通常要交英语成绩，托福、雅思都行。科兹明斯基MBA一般要求雅思6.0以上或托福80分以上，分数不够的话可能会安排面试补测。如果本科是在英语授课的学校读的，记得开个证明，可以免交语言成绩。

6. 工作经验证明

虽然官网上写的是“建议至少2年工作经验”，但实际录取时，3年以上的申请者更有优势。如果工作时间短，但岗位含金量高（比如管理岗、技术核心岗），可以在简历和文书中重点说明。实习经历不算在内，但全职、兼职或创业经历都行。

7. 其他辅助材料

护照复印件，确保有效期覆盖入学时间。

申请费支付凭证，线上提交材料时可能需要交几百波兰兹罗提的申请费，保留好回执。

面试准备，部分专业会安排线上面试，问题大多围绕职业规划和项目理解，提前练练口语，别卡壳。

对了的小提醒

材料提交后，通常4-6周会出结果。如果中间要求补材料，尽快处理，别拖到截止日期。所有文件建议扫描成PDF，按学校给的命名格式保存（比如“姓名_学位证.pdf”），避免传错或者漏传。

科兹明斯基的申请系统不算复杂，但细节决定成败。尤其是文书和推荐信，一定要反复检查语法错误，找朋友帮忙看看有没有表述不清的地方。材料真实最重要，别为了吹牛露了馅——学校可能会抽查背景信息。

准备好这些，剩下的就是保持邮箱畅通，坐等offer啦！