"前几天跟老同学吃饭，发现同是安第斯大学MBA毕业的我们，工资差距比想象中还大。有人拿着50万年薪当上区域总监，也有人还在基层岗拿15万。这种差异让我突然意识到，读MBA后的发展真不是一纸文凭能决定的..."

作为南美地区顶尖商学院，安第斯大学MBA毕业生平均年薪约合人民币28-35万元（数据来源，2023年校方就业报告）。但具体到个人，薪资水平主要受三个方面影响，

第一，行业选择差异明显。金融和咨询行业的校友起薪最高，普遍在40万以上。比如我同班的Maria，毕业后加入麦肯锡哥伦比亚分部，底薪就达到48万。而选择传统制造业的Carlos，目前年薪约22万。

第二，工作地点直接影响收入。留在南美发展的同学，年薪通常在20-30万区间。但去北美工作的校友，薪资普遍高出60%。记得当初班里英语最好的Juan，现在纽约投行工作，换算成年薪接近80万人民币。

第三，就读前的职业积累最关键。我们班有个特殊现象，入学前有5年以上管理经验的同学，毕业3年后平均年薪达42万，是职场新人的2.3倍。这印证了MBA圈那句老话，"锦上添花易，雪中送炭难"。

我强调一点想申请的朋友注意，该校MBA项目学费约18万元人民币（2024年标准），生活费年均5-8万。建议结合自身经济状况谨慎考虑，有稳定工作经验者更适合攻读。如果是刚毕业的本科生，不妨先积累3年实战经验再申请。

安第斯大学MBA申请需要哪些条件？

一、学历和成绩是基础

首先，你得有个本科文凭。不管是国内还是国外毕业，只要是正规院校的学士学位，安第斯大学都认可。专业倒没有严格限制，商科、工科、文科都能申请。不过，成绩单的平均分最好别低于80分（百分制），或者换算成GPA 3.0以上。如果本科成绩一般，但有其他突出经历，比如创业、获奖，也能适当弥补。

二、工作经验是加分项

虽然官网没明确说必须工作几年，但根据往年录取情况，2年以上全职经验的申请者更有优势。尤其是管理岗、项目负责人这类角色，学校会更看重。比如你带过团队、独立负责过业务线，或者参与过行业内的重大项目，这些都能在材料里重点提。应届生也不是完全没机会，但得有亮眼的实习或学术成果。

三、语言关必须过

安第斯大学的MBA课程以西班牙语和英语双语授课，所以语言证明不能少。英语成绩方面，雅思6.5或托福90分是底线；西语则需要DELE B2以上证书。如果本科是在英语国家读的，可以申请免交英语成绩，但西语水平还是得证明。建议提前半年准备考试，尤其是西语，日常沟通和专业术语都得练熟。

四、推荐信要找对人

两封推荐信是标配。推荐人最好是和你有直接工作关系的上级，或者合作过的教授。比如你的直属领导、项目甲方负责人，或者大学里带过你论文的导师。推荐信内容别光写“这人很优秀”，得用具体例子说明你的能力，比如，“他在某项目中协调了3个部门，提前两周完成任务”，这种细节更有说服力。

五、个人陈述要“走心”

这是最容易拉开差距的环节。安第斯大学特别看重申请者的职业规划和个人特质。文书里别堆砌简历内容，重点讲清楚，为什么选择这个项目？未来的职业目标是什么？你过去的经历如何支撑这个目标？举个例子，你可以写，“在电商公司工作三年后，我发现拉美市场的物流痛点，希望通过MBA学习供应链管理，未来在当地创业。”这种有场景、有目标的表达更打动人。

六、面试准备小技巧

材料初审通过后，会有一轮在线面试，通常是30分钟左右的视频通话。问题主要围绕你的申请材料和个人经历，比如，“你为什么想转行？”“遇到团队矛盾怎么处理？”回答时要结合具体案例，别光说理论。比如被问到领导力，可以讲一次带团队完成紧急任务的经历，对了个人觉得自己的方法。记得提前测试网络和设备，避免临场出状况。

七、其他细节别翻车

申请时间，每年分春秋两季入学，截止日期通常是开学前3个月，建议提前4个月准备材料。

申请费，约150美元，在线提交材料时支付。

GMAT/GRE，非强制要求，但高分成绩（GMAT 650+/GRE 320+）能显著提升竞争力。

学姐提醒一句，材料提交后多留意邮箱，学校可能会要求补交文件或更新信息。按照清单一步步来，保持沟通顺畅，剩下的就交给招生官啦！